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,请某某局处理。
少部分还要提大段意见。
梁江涛让办公室统计了一下,他每天写的字都要超过两千,有的时候还会超过三千。
还有各类会议、接待、调研。
县委书记的工作量真的不是一般的大。
城关镇改街道的事情有眉目了,已经跟省民政厅和发改委对接好,年后就能实行。
开发区的审批也在加紧过程中,郑少勇和闵子骞几乎每周都跑省发改委。
招商引资成效显著。
梁江涛秉持罚重奖也重的原则。
招商引资奖励在原有比例上上涨一倍,这些都是财政拿现金补贴,极大地激励了干部招商引资的热情。
引来一笔钱,就能发财,合理合法,为什么不去做?
有亲的靠亲,有友的靠友。
在这方面,西州各县市区是竞争关系,而且是零和博弈,因为大家离得不远,关系有高度的重合性,必须要想尽一切办法走在前头。
批完件,梁江涛伸了个懒腰,到各个办公室里转转。
工作人员看到他,都惊慌地站了起来。
梁江涛笑着摆摆手,让他们不要紧张。
随口问他们几个问题,是哪里人呀,工作几年啦,现在的工作主要是干什么。
如同拉家常一般。
既拉近了他跟同志们之间的关系,又增强了他对整体情况的了解。
事后,他把周诚叫来,道:“办公室为领导服务,责任重大,工作都很辛苦,有些年纪比较大的同事,放出去几个,让人员流动起来,无论是对个人还是对单位都好。”
“好,书记,我们一定坚决落实好。”
周诚是宦海沉浮多年的老手,立刻就知道了梁江涛的意思。
想要进一步整顿办公室。
有些不适宜的人,比如说县城世家的子弟,就要考虑离开了。
当办公室主任,最重要的是拿捏好领导的口味。
从领导的话语中摸清意图,不能让领导点透。
饺子露馅儿了, 味儿就不对了。